Hoje, estamos empolgados em compartilhar as vagas de emprego do dia de hoje com você. Se você está em busca de uma nova carreira, um desafio emocionante ou simplesmente quer expandir seus horizontes profissionais, confira nossas vagas do dia!

Observação 1: Todas as vagas são gratuítas e não implicam qualquer custo.

Observação 2: Não recrutamos ninguém, a nossa missão é informar as vagas de emprego publicadas no Jornal de Angola e de outras fontes credíveis.

Confira agora as vagas do dia 17-01-2025

---- Vaga para Orçamentista Sénior ----

📢 Oportunidade no Grupo Zerca | Orçamentista Sénior

O Grupo Zerca está a recrutar um Orçamentista Sénior para integrar a sua equipa em Angola, contribuindo para o crescimento e excelência dos nossos projetos na área da construção civil.

Principais Responsabilidades:

Elaborar e gerir pedidos de cotação e propostas;
Desenvolver projetos, cronogramas e memórias descritivas;
Efetuar levantamentos técnicos e planeamentos financeiros;
Garantir a coordenação e acompanhamento das propostas apresentadas.

Perfil do Candidato:

Licenciatura em Engenharia Civil;
Experiência comprovada em orçamentação no setor da construção civil;
Conhecimentos sólidos em Primavera, AutoCAD, Excel e Microsoft Office;
Boa capacidade de análise, comunicação, organização e trabalho em equipa;
Experiência em gestão de projetos e resiliência na execução de tarefas desafiantes.

Como Candidatar-se:

Envie o seu CV atualizado para 📩 recrutamento@grupozerca.com, indicando no assunto a referência: ORÇAMENTISTA SÉNIOR / 2025.

Faça parte de um Grupo comprometido com a excelência e a inovação no setor da construção civil!

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Empregos Yoyota - Aqui você encontra o seu emprego ideal.

Encontre aqui as melhores vagas de emprego para 2024, oportunidades de recrutamento em Angola disponíveis no nosso portal para candidaturas. Também informamos sobre concurso público para 2024 e muito mais.
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---- Vaga para Diretor de Saúde, Segurança e Ambiente ----

ANÚNCIO DE RECRUTAMENTO

O Grupo Simples Oil, Lda., composto por empresas especializadas na área de Exploração e Prestação de Serviços no setor petrolífero, pretende recrutar, para a Operadora Azule Energy, profissionais devidamente qualificados para preencher a seguinte vaga:

1. Diretor de Saúde, Segurança e Ambiente (Ref. 239)

Localização: Luanda

Qualificações e Experiência:

Licenciatura em Engenharia de Geofísica ou Geologia;

Experiência mínima de 10 anos em funções similares no setor de petróleo e gás.

Requisitos:

Experiência comprovada em Saúde, Segurança no Trabalho e questões ambientais;

Conhecimento em técnicas de auditoria, planeamento orçamental e legislação regulatória angolana e internacional relacionadas a Saúde, Segurança, Ambiente e Sustentabilidade.

Principais Responsabilidades:

Liderar a identificação de perigos e avaliar riscos relacionados à segurança e saúde do pessoal, bem como à integridade dos ativos, incluindo investigação e análise de acidentes, lesões e quase acidentes;

Identificar os aspetos ambientais, de saúde e segurança associados às condições operacionais normais, anormais e de emergência, avaliando a significância dos impactos relacionados;

Planear, preparar e gerir atividades de auditoria de SMS, garantindo o acompanhamento das descobertas da auditoria e execução de planos de ação relacionados;

Monitorizar e relatar indicadores-chave de desempenho específicos;

Assegurar a implementação e participação em iniciativas que fortaleçam e disseminem a cultura e as metas de HSE.

Instruções para Candidatura:

Os interessados deverão enviar o CV atualizado, indicando no assunto o nome da vaga e a referência (Ref. 239), até ao dia 21 de janeiro de 2025, para o seguinte endereço eletrónico:
recrutamentogs@simplesoil.com

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---- Vaga para Diretor Financeiro e Administrativo (M/F) ----

ESTAMOS A RECRUTAR

Diretor Financeiro e Administrativo (M/F)
Procuramos um(a) líder com visão estratégica e determinação para impulsionar o crescimento organizacional.

Envia o teu CV para recrutamento@tradingconstroi.co.ao
Constrói o teu futuro connosco

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---- Vaga para Gerente de Restaurante ----

Restaurante conceituado procura gerente experiente para liderar equipa, garantir excelência no atendimento e supervisionar operações.

Requisitos:

Experiência em gestão no sector gastronómico.

Liderança, comunicação e foco em atendimento personalizado;

Organização, resolução de problemas e conhecimento de sistemas de gestão;

Disponibilidade para horários flexíveis.

Oferecemos:

Salário competitivo e benefícios. Ambiente acolhedor e oportunidade de crescimento.

Envie o currículo para: tafishrestaurante@gmail.com com o assunto "Vaga -Gerente de Restaurante", até ao dia 20/01/2025. Telf.: 928291474 ou 924599715

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---- RECRUTAMENTO PARA A ÁREA DE FARMÁCIA ----

RECRUTAMENTO

No âmbito do crescimento e dinâmica de trabalho da Clínica Paulo e Paula, o Departamento de Recursos Humanos torna público a abertura de candidatura para a FARMÁCIA.

- Axiliar na organização do estoque.

- Atendimento aos clientes.

- Dispensação de medicamentos e apoio na gestão de receitas.

REQUISITOS:

- Formação em Farmácia ou Técnico de Farmácia.

- Experiência prévia no mercado.

Email : rh@clinicapauloepaula.com

Candidatura até 18/01/2025

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---- Vaga para Neurofisiologista Clínico ----

Vaga para Neurofisiologista Clínico - Mentes Diferentes

O Centro de Estimulação e Atenção Personalizada Mentes Diferentes, vem tornar público que está a recrutar um Neurofisiologista Clínico, com os seguintes requisitos:

Licenciatura em Medicina Geral;
Idade compreendida entre os 26 a 38 anos de idade;
Cinco anos de experiência na área;
Conhecimento em Clínica Geológica;
Conhecimento em Diagnóstico, tratamento e condições neurofisiológicas;
Conhecimento em interpretação de imagens, bem como elaboração de relatórios.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: cementesdiferentes@gmail.com

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---- Vaga para Recepcionista ----

Sobre a vaga

Resumo da Posição:A Recepcionista será responsável por receber e atender visitantes, clientes e colaboradores, garantindo um ambiente acolhedor e organizado na área de recepção. Esta profissional desempenhará um papel essencial na comunicação interna e externa, assegurando o bom funcionamento das operações administrativas da empresa.

Principais Responsabilidades:

Atendimento ao Público e Clientes:
- Receber visitantes com cortesia e profissionalismo, identificando suas necessidades e direcionando-os aos departamentos ou responsáveis adequados.
- Atender chamadas telefônicas, fornecer informações básicas e redirecionar ligações conforme necessário.
Gestão Administrativa da Recepção:
- Manter o controle de entrada e saída de visitantes no registo apropriado.
- Organizar e distribuir correspondências e encomendas para os destinatários internos.
- Gerir o agendamento de salas de reuniões e auxiliar na organização de eventos corporativos, quando solicitado.
Comunicação e Suporte Administrativo:
- Garantir uma comunicação clara e eficiente entre os departamentos da empresa.
- Auxiliar em tarefas administrativas, como digitação de documentos, envio de e-mails e arquivo.
Manutenção da Área de Recepção:
- Assegurar que a recepção esteja sempre limpa, organizada e adequadamente abastecida com materiais necessários, como formulários e brochuras.
- Monitorar a apresentação visual da recepção, zelando pela boa impressão da empresa.
Cumprimento das Políticas Internas:
- Agir em conformidade com as normas e regulamentos internos da empresa, respeitando a confidencialidade das informações.

Requisitos Necessários:

Experiência prévia como recepcionista ou em funções similares será uma vantagem.
Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita.
Conhecimentos básicos de informática (pacote Office e sistemas de e-mail).
Organização, atenção aos detalhes e capacidade de multitarefa.
Proatividade, empatia e habilidade para lidar com diferentes perfis de pessoas.
Inglês falado e escrito(intermédio).

Local de Trabalho: Luanda

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do link: https://careers.newrest.eu/pt_BR/annonce/3470071-recepcionista-luanda

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---- 𝙑𝘼𝙂𝘼 𝙋𝘼𝙍𝘼 𝙍𝙀𝘾𝙀𝙋𝘾𝙄𝙊𝙉𝙄𝙎𝙏𝘼 ----

RECRUTAMENTO

No âmbito do crescimento e dinâmica de trabalho da Clínica Paulo e Paula, o Departamento de Recursos Humanos torna público a abertura de candidatura para a RECEPÇÃO.

- Atendimento ao público.

- Organização de agenda.

- Suporte administrativo e atendimento aos utentes.

PERÍODO DA CANDIDATURA ATÉ 18 JANEIRO 2025

REQUISITOS:

- Ensino médio concluído - Boa comunicação e habilidades de atendimento ao cliente.

- Experiência na área será um diferencial

CANDIDATURA :
rh@clinicapauloepaula.com

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---- 𝐕𝐀𝐆𝐀 𝐏𝐀𝐑𝐀 𝐓É𝐂𝐍𝐈𝐂𝐎 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐀𝐌𝐄𝐍𝐓𝐎 𝐄 𝐒𝐄𝐋𝐄𝐂ÇÃ𝐎 ----

RECRUTAMENTO

TÉCNICO DE RECRUTAMENTO E SELECÇÃO (A)

Requisitos:

• Licenciatura ou frequéncia em RH, Psicologia ou Gestão

• Mínimo 3 anos de experiência

• Conhecimentos básicos de Inglés

• Conhecimento das práticas de Recursos Humanos

• Conhecimento de Técnicas de

• Conhecimentos de Fontes de avaliação, Recrutamento e Selecção.

• Conhecimentos de fontes fontes de recrutamento directo e indirecto (bases de dados, sites, etc...).

• Domínio do pacote Office

ENVIE O SEU CV ATE 25 DE JANEIRO DE 2025 PARA:
recrutamento.redmultiplas@gmail.com

+244 927151753

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---- Vaga para Gestor(a) de Informação de Gestão ----

Sobre a vaga

Descrição da Função

Elaborar reportes periódicos mensais com base na necessidade do cliente;
Analisar os indicadores de desempenho interno com os clientes;
Gestão da base de dados interna, manter os dados atualizados e corretos para permitir a emissão de informação de report rigorosa;

Requisitos

Licenciatura em Informática de Gestão ou Gestão de Empresas;
Nível Avançado de Excel e Power BI (Fator Eliminatório);
Gestão de bancos de dados e consulta de dados, como SQL, MySQL, Oracle;
Inglês avançado escrito e falado;
Ter conhecimento no ramo dos seguros;
Compromisso com os objetivos e metas que são definidos pela empresa;
Capacidade de trabalhar sob pressão;

REFERÊNCIA DA VAGA: REC_ADV_122025

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recrutamento@adv-angola.com

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---- Vaga para Assistente de Vendas ----

ASSISTENTE DE VENDAS

Requisitos necessários:
➢ Experiência comprovada na área;
➢ Excelentes habilidades de comunicação;
➢ Boa capacidade de relacionamento interpessoal;
➢ Domínio do pacote Office;
➢ Saber esclarecer dúvidas de clientes;
➢ Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriados;
➢ Apresentação pessoal impecável;
➢ CV COM FOTO.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recrutamento.2024.ao@gmail.com

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---- Vaga para Secretária Administrativa ----

Venha descobrir o mundo da Gestão Fabril!

Venha descobrir o mundo da Gestão Fabril e fazer parte de uma empresa do futuro, construir uma carreira brilhante e expressar as suas capacidades profissionais. A UNIÃO INDUSTRIAL, LDA. tem para si a oportunidade que deseja!

Estamos a recrutar:

Secretária Administrativa (5 a 10 anos de experiência);

Estamos localizados no Km 27-Clod (agora Município de Icolo e Bengo). Para mais informações, os candidatos deverão contactar a DRH, pelos telefones: 9301010731 e 930102006, nas horas normais de expediente, de segunda a sexta-feira.

Para fazer parte desta grande família fabril, envie o seu CV para os seguintes endereços electrónicos:

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: http://recursoshumanos@angozara

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---- Vaga para Advogado Interno ----

Venha descobrir o mundo da Gestão Fabril!

Estamos a Recrutar!

Estamos recrutando: Advogado interno (+5 anos de experiência);

Localização e Contactos

Estamos localizados no Km 27-Clod (agora Município de Icolo e Bengo), para mais informações os candidatos deverão contactar a DRH, pelo terminal telefónicos: 9301010731 e 930102006, nas horas normais de expediente, de segunda a sexta-feira.

Candidatura

Para fazer parte desta grande família fabril, envie o seu CV para os seguintes endereços electrónicos:

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recursoshumanos@angozara.com

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---- Vagas abertas na União Industrial: 9 áreas! ----

Explore o Universo da Gestão Fabril na UNIÃO INDUSTRIAL, LDA.

Explore o universo da Gestão Fabril e integre uma empresa visionária, construindo uma carreira de sucesso e demonstrando todo o seu potencial profissional. A UNIÃO INDUSTRIAL, LDA. oferece-lhe a oportunidade que procura!

Vagas Existentes:

Secretária Administrativa: 5 a 10 anos de experiência
Gerentes de Operações: 5 a 10 anos de experiência
Gerentes de Vendas: 5 a 10 anos de experiência
Advogado Interno: +5 anos de experiência
Engenheiro Mecânico: +2 anos de experiência
Engenheiro Químico: +2 anos de experiência
Engenheiro Eletrónico: +2 anos de experiência
Engenheiro Agrónomo: +5 anos de experiência
Contabilistas: 2 a 5 anos de experiência

Para fazer parte desta grande família fabril, envie o seu CV para os seguintes endereços eletrónicos:

recursoshumanos@angozara.com ou industry1@angozara.com

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: http://recursoshumanos@angozara.com

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---- Vaga para Contabilistas ----

Venha descobrir o mundo da Gestão Fabril!

Estamos a recrutar!

Estamos recrutando: Contabilistas (2/5 anos de experiência).

Localização e Contacto

Estamos localizados no Km 27-Clod (agora Município de Icolo e Bengo), para mais informações os candidatos deverão contactar a DRH, pelo terminal telefónicos: 9301010731 e 930102006, nas horas normais de expediente, de segunda a sexta-feira.

Candidatura

Para fazer parte desta grande família fabril, envie o seu CV para os seguintes endereços electrónicos:

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recursoshumanos@angozara.com

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---- Vaga para Engenheiro Eletrônico ----

Venha descobrir o mundo da Gestão Fabril!

Estamos a recrutar!

Estamos recrutando: Engenheiro Electrónico (+2 anos de experiência);

Localização e Contacto

Candidatura

Para fazer parte desta grande família fabril, envie o seu CV para os seguintes endereços electrónicos:

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recursoshumanos@angozara.com

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---- Grande oportunidade para Diretor(a) Financeiro(a) ----

SOINA, LOA. - Recrutamento: Diretor(a) Financeiro(a)

A SOINA, LOA. pretende recrutar um Diretor(a) Financeiro(a) com as seguintes qualificações:

Licenciatura em Contabilidade, Auditoria ou Gestão;
5 anos de Experiência Profissional em auditoria, controlo de gestão e relatórios financeiros, idealmente em contexto de grupos de empresas;
Fluente em português e Inglês;
Conhecimento sólido da legislação contabilística e fiscal angolana;
Conhecimento de softwares de contabilidade e gestão;
Gestão de processos administrativos e financeiros;
Apoio e articulação com outros departamentos da empresa;
Boa capacidade analítica, atenção ao detalhe e organização;
Proactividade na resolução de problemas e gestão de prazos;
Espírito de equipa e capacidade de comunicação;
Disponibilidade imediata.

Os candidatos interessados devem enviar as suas candidaturas (CV atualizado em português) para o e-mail [inserir email aqui]

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: financeiro.soina@gmail.com

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---- Vaga para Engenheiro Mecânico ----

Venha descobrir o mundo da Gestão Fabril!

Estamos a Recrutar!

Engenheiros Mecânicos (+2 anos de experiência)

Localização e Contacto

Estamos localizados no Km 27-Clod (agora Município de Icolo e Bengo). Para mais informações, os candidatos deverão contactar a DRH pelo telefone: 9301010731 ou 930102006, nas horas normais de expediente, de segunda a sexta-feira.

Candidatura

Para fazer parte desta grande família fabril, envie o seu CV para os seguintes endereços eletrónicos:

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recursoshumanos@angozara.com

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---- Vaga para Afinador de Tintas (Sistema Informatizado) ----

Requisitos e Documentação para Candidatura

Requisitos:

Ter experiência com tintas a comprovar;
Ser dinâmico;
Ser organizado e pró-activo. Idade superior a 25 anos, sujeitos a teste de aptidão

Documentação exigida:

Curriculum;
Bilhete de Identidade;
Carta de recomendação da empresa onde trabalhou;
Certificado de habilitações.

Obs: toda a documentação deve ser entregue presencialmente no seguinte endereço:
• Capi38-Estrada de Catete km 39
• Viana-Estalagem- Moagem
• Junto à pedonal do Coelho

Ou ainda enviar para os seguintes endereços electrónicos:
* E-mail: cpires38@hotmail.com
* E-mail: cmercialcapi38@gmail.com
* Contactos: 923310492/921257358

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: cpires38@hotmail.com

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---- Vagas de Recrutamento - Diversas Oportunidades ----

IMUVIP – CONSTRUÇÃO CIVIL, S.A. – RECRUTAMENTO

A IMUVIP – CONSTRUÇÃO CIVIL, S.A. pretende recrutar:

1 Engenheiro Civil Sénior Gestor de Projetos (mais de 10 anos de experiência)

Experiência significativa em gestão de grandes projetos de construção, desde a concepção até à entrega.
Competência em planeamento estratégico, controlo de custos e gestão de equipas.

1 Engenheiro Civil (mais de 10 anos de experiência)

Experiência em projetos de engenharia civil, incluindo design, cálculo estrutural e supervisão de obras.
Conhecimento atualizado em regulamentação e boas práticas do setor.
Capacidade de trabalhar em equipa e gerir processos técnicos.

1 Supervisor de Obras (mais de 10 anos de experiência)

Sólida experiência na liderança de equipas e gestão de estaleiros de obras de construção civil.
Competência na leitura de projetos técnicos e na comunicação com clientes e outros intervenientes.

1 Técnico Mecânico de Equipamentos Pesados (mais de 10 anos de experiência)

Extensa experiência na manutenção e reparação de equipamentos pesados (retroescavadoras, gruas, etc.).
Proficiência em diagnóstico avançado de falhas mecânicas, elétricas e hidráulicas.
Capacidade de formar e orientar técnicos menos experientes.

Os interessados devem enviar CV atualizado e cópia do Bilhete de Identidade, para o seguinte e-mail [inserir email aqui].

As candidaturas serão aceites até ao dia 31 de janeiro de 2025.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recrutamento.angola@mullygroup.com

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---- Vaga para Engenheiro Agrônomo ----

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Estamos a Recrutar!

Estamos recrutando: Engenheiro Agrónomo (+5 anos de experiência);

Localização e Contacto

Candidatura

Para fazer parte desta grande família fabril, envie o seu CV para os seguintes endereços electrónicos:
(Adicione aqui os endereços de email)

CANDIDATURAS

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---- Vaga para Gerente de Operações ----

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Estamos a recrutar:

Gerentes de Operações (5 a 10 anos de experiência);

Estamos localizados no Km 27-Clod (agora Município de Icolo e Bengo). Para mais informações, os candidatos deverão contactar a DRH, pelos seguintes números de telefone: 930101073 e 930102006, nas horas normais de expediente, de segunda a sexta-feira.

Para fazer parte desta grande família fabril, envie o seu CV para os seguintes endereços electrónicos:

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recursoshumanos@angozara.com

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Não recrutamos ninguém, a nossa missão é informar as vagas de emprego publicadas no Jornal de Angola e de outras fontes credíveis.

---- Vaga para Engenheiro Químico ----

Venha descobrir o mundo da Gestão Fabril!

Estamos Recrutando!

Estamos recrutando:
• Engenheiro Químico (+2 anos de experiência);

Estamos localizados no Km 27-Clod (agora Município de Icolo e Bengo), para mais informações os candidatos deverão contactar a DRH, pelo terminal telefónicos: 9301010731 ou 930102006, nas horas normais de expediente, de segunda a sexta-feira.

Candidatura

Para fazer parte desta grande família fabril, envie o seu CV para os seguintes endereços electrónicos:

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: http://recursoshumanos@angozara,com

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---- Vaga para Técnica de Recrutamento ----

Sobre a vaga

Descrição da função

Fazer triagens e marcar entrevistas;
Submeter os candidatos a testes psicotécnicos;
Dar feedback aos candidatos;
Gerir o enquadramento dos novos colaboradores;
Fazer a gestão das formações dos funcionários;
Fazer o acompanhamento do período experimental dos funcionários;

Requisitos

Licenciatura em Recursos Humanos ou similar;
Experiência mínima de 3 anos na função;
Boa capacidade de relacionamento interpessoal;
Bons conhecimentos do Primavera;
Inglês: Intermédio;

Referência da Vaga: Téc. de Recrutamento e Selecção

Envie a sua candidatura com a referência da vaga para o email.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: candidaturas@elephantbet.ao

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---- Vaga para Assistente de Contencioso Trabalhista ----

Sobre a vaga

Descrição da Função

– Acompanhar os processos disciplinares em todas as fases, desde a inicial até a execução;

– Elaborar e revisar documentos jurídicos, como petições, recursos e notificações;

– Realizar o controle de prazos processuais;

– Apoiar na gestão de acordos e negociações judiciais.

Requisitos

– Formação em Direito, ou área similar;

– Experiência na área do contencioso laboral;

– Conhecimento atualizado da LGT e práticas jurídicas;

– Capacidade de trabalhar em equipa e sob pressão;

Referência da Vaga: Assistente de contencioso laboral

Envie a sua candidatura com a referência da vaga.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: candidaturas@elephantbet.ao

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Empregos Yoyota - Aqui você encontra o seu emprego ideal.

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---- Vaga para Diretor de Finanças ----

Africell Angola - Diretor de Finanças

A Africell Angola, empresa de Telecomunicações voltada para a inovação de produtos e serviços móveis, pretende recrutar, para o seu quadro de colaboradores, um Diretor de Finanças.

Diretor de Finanças

O papel do Diretor Financeiro é liderar a função de Finanças e Contabilidade, em consonância com os objetivos comerciais da empresa.

Funções e responsabilidades

Supervisionar e dirigir as funções financeiras e contabilísticas da empresa.
Assegurar que as práticas financeiras seguem os princípios contabilísticos aceites pelo Governo (GAAP) e as normas internacionais de informação financeira (IFRS).
Investigar e resolver questões contabilísticas, incluindo a avaliação e a aplicação de novas normas contabilísticas para garantir a conformidade com as IFRS e as IAS.
Gerar e analisar informações financeiras e fornecer informações financeiras para impulsionar o desempenho comercial da organização
Desenvolver, implementar e monitorizar os orçamentos anuais; analisar e comunicar as preparar e analisar relatórios financeiros relacionados com orçamentos, contas a pagar, contas a receber, despesas, retidos na fonte, etc.
Interagir com os auditores internos e externos, as autoridades fiscais e as agências governamentais para garantir a conformidade fiscal.

Formação e experiência

Licenciatura em Contabilidade, Finanças ou grau equivalente.
Mínimo de 15 anos de experiência, numa função sénior, de preferência em grandes empresas de consultoria.

Requisitos e qualificações do cargo

Conhecimentos sólidos dos princípios contabilísticos, da matemática financeira e das técnicas de previsão.
Experiência na implementação e aplicação das normas internacionais de informação financeira (IFRS).
Excelente domínio da Língua Portuguesa (escrita e verbal).
Elevada literacia informática com capacidade para trabalhar com o MS Office, SAP, Primavera e/ou outras plataformas de finanças.

Envie a sua candidatura, para o Email até ao dia 21 de janeiro de 2024, com a Ref: “Dir Finanças” como assunto.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recruitment@africell.ao

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---- RECRUTAMENTO PARA SECRETÁRIA ----

RECRUTAMENTO ABERTO – SECRETÁRIA

A Multalivre, um escritório de contabilidade em crescimento, está à procura de uma profissional qualificada para integrar a nossa equipe como Secretária. Procuramos uma pessoa proativa, organizada e com excelente comunicação para apoiar nas atividades administrativas e fortalecer o nosso atendimento ao cliente.

QUALIFICAÇÃO:

✔ Ensino Médio/Frequência Universitária;
✔ Experiência Profissional;
✔ Comunicação Eficaz;
✔ Noções de Contabilidade (Opcional).

TAREFAS A REALIZAR:

✔ Gerir chamadas telefônicas e correspondências;
✔ Organizar agendas e reuniões da equipe;
✔ Receber clientes e visitantes no escritório;
✔ Preparar relatórios e documentos administrativos;
✔ Garantir o arquivo e a organização de documentos contábeis;
✔ Suporte na gestão de contas e faturamento;
✔ Comunicação com clientes e parceiros para assuntos administrativos;
✔ Executar outras atividades administrativas relacionadas ao escritório.

💼 Envie o seu currículo para: 📧 apoio.multalivre@gmail.com

⏳ Prazo para candidaturas: até 18 de janeiro de 2025.

Faça parte do nosso time e cresça com a Multalivre!

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---- Oportunidade Urgente: Assessor(a) de Cobranças Pré-Legais ----

Sobre a vaga

Na Maersk, nos esforçamos para conectar e simplificar o comércio global para nossos clientes. Acreditamos no poder da colaboração perfeita e soluções inovadoras, e estamos procurando profissionais dedicados para se juntar à nossa equipe internacional dinâmica. Como parte da Maersk, você terá a oportunidade de contribuir para uma empresa que valoriza a responsabilidade, o compromisso e o trabalho em equipe, além de promover seu crescimento pessoal e profissional.

Estamos procurando um Conselho de Cobranças Pré-Legais para servir como o principal elo de ligação legal entre o departamento de Contas a Receber (AR) e as várias entidades da Maersk em várias regiões. A função envolve resolver disputas de pagamento, negociar acordos e gerenciar parceiros jurídicos externos quando necessário. Você empregará mecanismos de Resolução Alternativa de Disputas (ADR) para resolver casos antes que eles se transformem em litígio e supervisionará todos os aspectos da cobrança de dívidas, desde a emissão de cartas de demanda até a recomendação de litígios quando necessário. Esta é uma posição crítica que visa manter processos financeiros saudáveis e, ao mesmo tempo, minimizar os riscos legais para a Maersk.

Principais responsabilidades:

Atuar como consultor jurídico interno do departamento de Contas a Receber (AR), supervisionando cobranças em vários países e subsidiárias da Maersk.
Negocie planos de pagamento, isenções e acordos com os clientes, empregando técnicas de ADR para evitar litígios sempre que possível.
Emita cartas de demanda aos clientes, descrevendo dívidas pendentes e garanta um acompanhamento eficaz para garantir os pagamentos.
Coordenar com as equipes de coleta no país e no SGC para coletar documentação de apoio e atualizações de status sobre as ações de coleta.
Colaborar com as equipes financeiras, jurídicas e de AR para garantir que todos os pagamentos sejam aplicados e relatados corretamente.
Gerencie cheques de clientes por meio de investigadores particulares, agências de cobrança de dívidas ou outros meios para rastrear clientes não responsivos e identificar ativos penhoráveis.
Recomendar casos para litígio, instruir parceiros jurídicos externos e fornecer-lhes a documentação necessária para processos judiciais.
Supervisionar o andamento do litígio, manter um diário das datas dos tribunais e garantir atualizações oportunas de advogados externos.
Examine e processe faturas de parceiros jurídicos externos e agências de cobrança, garantindo que estejam alinhadas com as estruturas de taxas acordadas.
Comunique-se regularmente com investigadores particulares e agências de cobrança para garantir esforços eficazes de rastreamento e recuperação de dívidas.
Desenvolver e implementar processos de coleta de RA, garantindo a conformidade entre equipes e regiões.
Realizar revisões periódicas de casos legais de AR, fazendo recomendações para melhorias e aprimoramentos de processos.
Forneça relatórios regulares sobre o progresso das cobranças para as principais partes interessadas, incluindo departamentos financeiros, jurídicos e de AR.
Analise os casos recomendados para cancelamento, particularmente aqueles envolvendo clientes falidos ou não rastreáveis, e faça recomendações para ação final.
Visite as instalações do cliente quando necessário para acompanhar as faturas vencidas e incentivar o pagamento.
Coordene com equipes nacionais e regionais para reunir contatos alternativos ou organizar visitas a clientes que não respondem.
Certifique-se de que todos os processos e documentação legais estejam alinhados com a política da Maersk sobre cobranças pré-legais.
Preparar, revisar e atualizar políticas internas relacionadas a cobranças pré-legais para melhorar a eficiência e a conformidade.
Monitore o desempenho de fornecedores externos (investigadores particulares, agências de cobrança) e garanta que eles cumpram as obrigações contratuais.
Trabalhe de forma multifuncional com outros departamentos para impulsionar a melhoria contínua no processo de cobrança pré-legal.

Requisitos:

Licenciatura em Direito por uma instituição reconhecida, preferencialmente com experiência em litígios.
Um mínimo de 5 anos de experiência em uma função semelhante ou em um escritório de advocacia.
Experiência comprovada em processos de cobrança de dívidas.
Fortes habilidades de negociação com capacidade de resolver disputas de forma profissional e eficiente.
Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar em um ambiente multicultural e internacional em diferentes fusos horários e sistemas jurídicos.
Capacidade de gerenciar situações de alta pressão, garantindo a entrega consistente de resultados.
Experiência trabalhando com sistemas financeiros e documentação legal relacionada a processos de AR.

Data da última candidatura — 27 Jan 2025

A Maersk está comprometida com um local de trabalho diversificado e inclusivo e adotamos diferentes estilos de pensamento. A Maersk é um empregador de oportunidades iguais e aceita candidatos independentemente de raça, cor, sexo, sexo, idade, religião, credo, nacionalidade, ascendência, cidadania, estado civil, orientação sexual, deficiência física ou mental, condição médica, gravidez ou licença parental, status de veterano, identidade de gênero, informações genéticas ou qualquer outra característica protegida pela lei aplicável. Consideraremos candidatos qualificados com antecedentes criminais de maneira consistente com todos os requisitos legais.

Estamos felizes em apoiar sua necessidade de quaisquer ajustes durante o processo de inscrição e contratação. Se você precisar de assistência especial ou acomodação para usar nosso site, se candidatar a uma vaga ou realizar um trabalho, entre em contato conosco enviando um e-mail para accommodationrequests@maersk.com.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do link: https://maersk.wd3.myworkdayjobs.com/pt-BR/Maersk_Careers/job/AO---Luanda/Pre-Legal-Collections-Counsel_R134943

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Empregos Yoyota - Aqui você encontra o seu emprego ideal.

Não recrutamos ninguém, a nossa missão é informar as vagas de emprego publicadas no Jornal de Angola e de outras fontes credíveis.

---- Vaga para Inspetor Sênior I ----

Sobre a vaga

Descrição de funções

O Agrimensor Sênior I é considerado uma posição de Surveyor de nível intermediário a avançado. A função principal é examinar e relatar embarcações e outras estruturas marítimas durante e após a construção em relação à conformidade com os requisitos aplicáveis para manter a embarcação na Classificação com ABS e atender aos requisitos estatutários e de serviços especiais associados relacionados à Segurança da Vida Humana no Mar, Linha de Carga, Tonelagem, Equipamento de Carga e Certificação de Prevenção da Poluição. Quando necessário, responsável por administrar os procedimentos do escritório e monitorar o desempenho dos negócios em um porto designado.

O que você fará:

Atua como especialista profissional para a organização na aplicação de regras, regulamentos, requisitos, conceitos, princípios e processos relacionados.
Realiza vistorias de rotina em embarcações, plataformas ou outras estruturas marítimas classificadas e em fabricantes para classificação e conformidade com os requisitos legais.
Prepara relatórios tecnicamente precisos e oportunos das inspeções e vistorias realizadas.
Envolve-se em contato com clientes para resolver problemas dentro das áreas de especialização.
Mantém arquivos de pesquisa de forma ordenada e atualizada na área de responsabilidade.
Mantém uma consciência ativa de novos métodos e desenvolvimentos que afetam o escopo técnico das responsabilidades atribuídas e recomenda mudanças nos processos de levantamento e programas de segurança, conforme justificado por tais desenvolvimentos. Recomenda novas abordagens para os problemas encontrados e faz alterações nos métodos, procedimentos ou design quando necessário.
Planeja, agenda e coordena várias fases do trabalho de levantamento e monitoramento da qualidade do serviço no trabalho executado.
Monitora o trabalho e os projetos realizados por agrimensores subordinados para garantir a manutenção da qualidade, conteúdo, consistência e continuidade do trabalho realizado.
Fornece liderança, orientação e treinamento para agrimensores de nível inferior e/ou menos experientes.
Promove os serviços e recursos da ABS para clientes atuais e potenciais.

O que você vai precisar:

Educação e experiência

Qualificações de uma instituição terciária dentro de um campo relevante de engenharia ou ciências físicas (programa mínimo de dois (2) anos); ou
Qualificações de uma instituição marítima ou náutica e experiência marítima relevante como oficial de navio certificado, e
Requisitos mínimos e conhecimento listados para o Surveyor II.
Mínimo de três (3) anos de experiência trabalhando como Surveyor II.
Compreensão do posicionamento técnico estratégico da ABS em seu respectivo setor da indústria naval ou
Mínimo de oito (8) anos de experiência em Engenharia ou Pesquisa com uma Sociedade de Classificação membro do IACS

Conhecimento, Habilidades e Habilidades

Podem ser necessárias certificações e/ou licenças apropriadas em áreas de especialização.
Capacidade de desenvolver um conhecimento prático das Regras, Guias, regulamentos estatutários e instruções relacionadas da ABS, bem como da Política de Segurança do Funcionário da ABS.
Capacidade de ler planos de engenharia e ter uma compreensão básica das práticas de construção naval e operações de embarcações.
Capacidade de realizar pesquisas no formato prescrito.
Conhecimento de programas de computador ou pacotes de software relacionados às responsabilidades do trabalho.
Conhecimento das interfaces técnicas relacionadas necessárias para o trabalho em grupo do projeto.
Conhecimento dos sistemas e máquinas de engenharia dos navios.
Capacidade de comunicar em inglês, oralmente e por escrito, informações pertinentes relativas à área de especialização técnica atribuída.
Capacidade de analisar problemas e propor soluções.

Requisitos físicos:

Quando permitido pelas leis locais, um exame físico pré-emprego é obrigatório.
O papel de agrimensor/auditor requer força física, resistência, agilidade e acuidade visual e auditiva suficientes para desempenhar as funções listadas de forma eficaz.
A capacidade de subir escadas verticais de até nove metros e navegar por degraus íngremes é essencial.
Deve ser capaz de trabalhar em altura em vários equipamentos de preparação e elevação.
Deve ser capaz de manobrar em espaços apertados e trabalhar dentro de áreas confinadas por longos períodos, incluindo ajoelhar-se e engatinhar.
A função pode envolver exposição a ambientes industriais, riscos potenciais de lesões, condições climáticas extremas e atividades físicas exigentes.
Deve ser capaz de levantar pelo menos 25 lbs. / 11.34 kgs.
Pode ser necessário o uso de pequenas ferramentas e o uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPI), de acordo com os procedimentos de segurança do ABS.
Quando permitido pelas leis locais, o agrimensor será obrigado a concluir com sucesso um exame físico anual que recertificará que o indivíduo pode realizar as ações físicas necessárias.

Relações de subordinação:

Reportar-se-á a um Inspetor Principal ou superior, sob a direção de um Gerente de Pesquisa ou Gerente Distrital/Nacional, conforme apropriado. O titular pode supervisionar ou fornecer orientação de liderança para agrimensores de nível inferior. O titular pode receber apoio ou assistência de um membro da equipe de apoio administrativo, conforme aplicável ao seu escritório.

Quem somos

Estabelecemos há mais de 160 anos para promover a segurança da vida e da propriedade no mar e preservar o ambiente natural. Hoje, permanecemos fiéis à nossa missão e continuamos a apoiar organizações que enfrentam uma paisagem marítima em rápida evolução de regulamentações desafiadoras e novas tecnologias. Por tudo isso, estamos ancorados por uma visão e missão que ajudam nossos clientes a encontrar clareza em tempos incertos.

A ABS é líder global em classificação marítima e offshore e outros serviços inovadores de segurança, qualidade e meio ambiente. Estamos na vanguarda do apoio à transição energética global no mar, à aplicação de sistemas marítimos remotos e autônomos, soluções técnicas de ponta e muitos outros avanços empolgantes. Nosso compromisso com a segurança, confiabilidade e eficiência está sempre presente, orientando nossos clientes para operações mais seguras e eficientes.

Igualdade de oportunidades

O ABS Bureau está comprometido com a igualdade de oportunidades de emprego de seus funcionários e proíbe a discriminação contra qualquer funcionário ou candidato qualificado com base em raça, cor, credo, religião, nacionalidade, sexo, identidade de gênero, idade, deficiência, estado civil, orientação sexual, status de cidadania ou status de veterano, ou outras características não relacionadas ao trabalho que possam ser protegidas pela lei do Governo Federal ou leis trabalhistas estaduais específicas.

Notar

A ABS e as Empresas Afiliadas (ABS) não pagarão uma taxa a nenhuma agência terceirizada sem um Contrato Mestre de Serviços (MSA) da ABS válido, autorizado e assinado pelos Recursos Humanos. Qualquer currículo, currículo, inscrição ou outras formas de envio de candidato fornecidas a qualquer funcionário da ABS sem um MSA válido em arquivo serão consideradas propriedade da ABS e nenhuma taxa será paga.

Outro

Esta descrição de trabalho não se destina e não deve ser interpretada como uma lista abrangente de responsabilidades, habilidades, esforços ou condições de trabalho associadas ao trabalho do titular. Destina-se a ser um reflexo preciso dos principais elementos do trabalho essenciais para tomar uma decisão justa sobre a estrutura salarial do trabalho. #ogjs

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do link: https://hbbq.fa.us2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX_1/job/2658?utm_medium=jobshare

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---- Vaga para Coordenador de Suporte e Logística de Pessoal ----

Sobre a vaga

A Saipem é líder global na engenharia e construção de grandes projetos para os setores de energia e infraestrutura, tanto offshore quanto onshore. A Saipem é “Uma Empresa” organizada em cinco linhas de negócios – Serviços Baseados em Ativos, Transportadores de Energia, Energia Eólica Offshore, Infraestruturas Sustentáveis, Robótica e Soluções Industrializadas. A empresa possui 8 estaleiros de fabricação e uma frota offshore de 29 embarcações de construção (das quais 26 próprias e 3 de terceiros e administradas pela Saipem) e 15 sondas de perfuração, das quais 8 próprias. Sempre orientada para a inovação tecnológica, o propósito da empresa é “Engenharia para um futuro sustentável”. Como tal, a Saipem está comprometida em apoiar seus clientes no caminho da transição energética para o Net Zero, com meios, tecnologias e processos cada vez mais digitais voltados para a sustentabilidade ambiental. Listada na Bolsa de Valores de Milão, está presente em mais de 50 países ao redor do mundo e emprega cerca de 30.000 pessoas de mais de 120 nacionalidades.

Sempre comprometida em promover e apoiar os valores da diversidade e inclusão, a Saipem confirma seu compromisso com a valorização das diferenças como fonte de enriquecimento mútuo. Para isso, promove e incentiva condições que permitam a remoção de todos os obstáculos que limitam a plena expressão das pessoas e seu pleno desenvolvimento dentro da organização. Protege e garante condições de trabalho que respeitem a dignidade individual, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo, harmonioso, justo e solidário.

Atualmente estamos procurando um Coordenador de Suporte e Logística de Pessoal para se juntar a nós na Saipem Luxembourg Angola Branch para apoiar nosso Departamento de Recursos Humanos

Cargo: Coordenador de Suporte e Logística de Pessoal

Responsabilidades:

Supervisionar e gerir contratos de arrendamento de edifícios
Coordenar a manutenção de edifícios e gerir contratos relevantes
Gerir as relações com o proprietário do edifício
Supervisionar e gerir os contratos de trabalho de limpeza ambiental
Supervisionar e gerir as atividades
Coordenar as instalações dos quartos
Apoiar o gerenciamento de fretes e suprimentos na chegada
Apoiar os departamentos no gerenciamento de seus próprios documentos arquivados remotamente
Supervisionar e gerenciar a entrega e distribuição de e-mails
Supervisionar e gerenciar a aquisição de artigos de papelaria
Coordenar e manter a frota de carros da empresa
Gerenciar aluguel de carros de curto / longo prazo (com ou sem motorista)
Supervisionar / participar do gerenciamento de novas iniciativas (reformas / modificações pesadas, atividades de bem-estar, etc.)
Coordenar relatórios sobre atividades de Serviços Gerais
Gerenciar os custos anuais dos Serviços Gerais e o orçamento relevante
De acordo com o HSE, garantir higiene e segurança no local de trabalho respeitando e reduzindo o impacto ambiental
Cooperar com o HSE e a Segurança na preparação e gerenciamento do Plano de Emergência

Qualificações

Graduado em Administração de Empresas, Logística e área relevante.
Mínimo de 3-5 anos de experiência profissional, preferencialmente na indústria de petróleo e gás.
Capacidade de trabalhar sob pressão e se adaptar a horários dinâmicos
Fortes habilidades organizacionais e atenção aos detalhes
Excelentes habilidades de comunicação, relacionamento interpessoal e gestão.

Idioma: Fluente em Inglês e Português

Tipo de Contrato: Contrato Permanente

Experiência: Mínimo de 3-5 anos de experiência.

Habilidades de TI: MS Office

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do link: https://app.ncoreplat.com/jobposition/654839/support-and-staff-logistics-coordinator-ao/saipem-luxembourg-angola-branch

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Empregos Yoyota - Aqui você encontra o seu emprego ideal.

Não recrutamos ninguém, a nossa missão é informar as vagas de emprego publicadas no Jornal de Angola e de outras fontes credíveis.

Vagas do dia 16-01-2025

Vaga para Gerente (Clique aqui)

Vaga para Agente Comercial (Clique aqui)

Vaga para Gerente Geral - Fábrica de Moinho de Trigo e Massas (Clique aqui)

Vaga para Gerente de CD (Clique aqui)

Oportunidade para Contabilista Sênior (Clique aqui)

Oportunidade Urgente: Gestor de Marketing e Comercial - Inscrições até amanhã! (Clique aqui)

SESSENTA E CINCO (65) VAGAS NA EMPRESA XPTS, LDA (Clique aqui)

Vagas do dia 15-01-2025

Estamos a Recrutar Técnicos de Processamento salarial (Clique aqui)

Estamos a Recrutar Gestor de Stock (Clique aqui)

VAGA PARA ESTAGIÁRIO DE DESENVOLVIMENTO DE SOFTWARE (Clique aqui)

Oportunidade de estágio em Design Gráfico (Clique aqui)

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