Hoje, estamos empolgados em compartilhar as vagas de emprego do dia de hoje com você. Se você está em busca de uma nova carreira, um desafio emocionante ou simplesmente quer expandir seus horizontes profissionais, confira nossas vagas do dia!

Observação 1: Todas as vagas são gratuítas e não implicam qualquer custo.

Observação 2: Não recrutamos ninguém, a nossa missão é informar as vagas de emprego publicadas no Jornal de Angola e de outras fontes credíveis.

Confira agora as vagas do dia 11-01-2024

---- OPORTUNIDADE DE EMPREGO NA OILPC Service, Lda ----

🚩RECRUTAMENTO

A OILPC Service, Lda., empresa privada de Direito Angolano, prestadora de serviços, para o seu crescimento, está a recrutar: Indústria Turismo / Hotelaria / Lazer / Restauração.

VAGAS DISPONÍVEIS:

• 2 RECEPCIONISTAS

• 2 CHEFE DE SALA

• 2 CHEFE DE COZINHA

• 2 AJUDANTES DA COPA

• 1 GRELHADOR

• 1 AUXILIAR DE LIMPEZA

• 3 EMPREGADAS DE MESA

• 1 FUNCIONÁRIO DO ECONOMATO

Envie a sua candidatura para o seguinte correio eletrônico: recrutamento@oilpcservice.com

LUANDA, ANGOLA

Empregos Yoyota - Aqui você encontra o seu emprego ideal.

Encontre aqui as melhores vagas de emprego para 2023, oportunidades de recrutamento em Angola disponíveis no nosso portal para candidaturas. Também informamos sobre concurso público para 2023 e muito mais.
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---- VAGA PARA ESTAFETA/ MOTOBOY ----

🚩RECRUTAMENTO

ESTAFETA/ MOTOBOY

Requisitos:

• Ensino médio concluído

• Experiência de condução em todas as áreas de Luanda

• Experiência com entregas ao domicílio

• Dinâmico, proativo e responsável

• Carta de condução ou licença de condução para motociclos

• Domínio de condução preventiva

Os interessados deverão enviar o CV para no prazo três (15) dias após a publicação deste anúncio.
recrutamento@oilpcservice.com

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---- VAGA PARA O CARGO DE GERENTE ----

🚩RECRUTAMENTO

GERENTE

• Licenciatura, nas áreas de Gestão Hoteleira / • Restauração

• Experiência comprovada em gestão de restauração, de, pelo menos, 5 anos (eliminatório)

• Forte orientação para o cliente;

• Bom domínio da Língua Inglesa

• Grande sentido de responsabilidade e dinamismo

• Motivação para trabalhar em equipa e por objectivos

• Capacidade de liderança, com orientação para o desenvolvimento e gestão de equipas

• Fluente, com excelente capacidade comunicativa, simpático e com apresentação cuidada

• Disponibilidade imediata e para trabalhar por turnos, fins-de-semana e feriados.

Envie a sua candidatura para o seguinte correio eletrônico. recrutamento@oilpcservice.com

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---- VAGA PARA ASSISTENTE COMERCIAL (F) ----

🚩RECRUTAMENTO

ASSISTENTE COMERCIAL (F)

REQUISITOS:

Ensino Médio Concluído Ter mais de 2 anos de expêriencia

Domínio em Informática(Ms- Office

Idade compreendida entre 24 - 30 anos

Ter base de dados de Clientes (Empresa)

Excelentes competências de comunicação verbal e escrita;

RESPONSABILIDADES:

Captação de potenciais clientes; Realização de contactos telefónicos; Elaboração de cartas e propostas; Capacidade de elaborar relatórios

rh@charmgain.com

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---- VAGA PARA RECEPCIONISTA ----

🚩RECRUTAMENTO

RECEPCIONISTA

REQUISITOS:

Ensino Médio Concluído

Experiência com atendimento ao público

Domínio em Informática

Idade compreendida entre 24 - 30 anos

Excelentes competências de comunicação verbal e escrita;

RESPONSABILIDADES:

Captação de potenciais clientes; Realização de contactos telefónicos; Capacidade de elaborar relatórios

rh@charmgain.com

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---- Vaga para Director de Operações ----

Responsabilidades
• Coordenar e controlar a implementação o plano de investimentos das farmácias de Angola, nomeadamente ao nível de expansão do negócio e reestruturação / criação de novas áreas e segmentos de investimentos
• Representar as farmácias de Angola perante outras entidades externas, nomeadamente fornecedores estratégicos e organismos oficiais, garantindo sempre a defesa dos melhores interesses da organização e a salvaguardada sua imagem
• Definir e propor a estratégias, objectivos e orçamento global das farmácias de Angola, de modo a garantir a existência de linhas orientadoras transversais a toda operação de farmácia
• Analisar e controlar os indicadores de gestão relativos às operações, elaborando relatórios de acompanhamento e implementando medidas preventivas e correctivas
• Definir e controlar a implementação das normas e políticas de qualidade e segurança ao nível das farmácias, de modos a garantir o seu cumprimento em alinhamento com a legislação e normas vigentes

Requisitos
• Licenciatura/ Mestrado em Farmácia (obrigatório)
• Conhecimentos Sólidos em gestão
• Experiência mínima de 3 anos em cargos de gestão/coordenação
• Para expatriados, experiência no mercado angolano de pelos menos 3 anos
• Conhecimento SIFARMA e SAP
• Conhecimento Microsoft Office
• Capacidade de liderança
• Portador de carta de condução

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recrutamento@noxangola.com e indica a Refª DIR-OP- Farmácias.

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---- Vaga para Estagiário de Analista de Negócios na Chevron ----

Vaga: Estagiário de Analista de Negócios
Localizações: Cabinda, Angola
Número total de vagas: 1

Desenvolve análises de negócios e inteligência de mercado para P/SCM. Fornece informações sobre projeções de oferta e demanda de produtos acabados essenciais, matérias-primas e componentes de mão de obra. Resume e publica dados de mercado de mercados e fornecedores para uso em sourcing, negociações, contratos e benchmarking. Interpreta índices de mercado para avaliar e explicar tendências de mercado.

Apoia clientes/clientes de médio porte e realiza contribuições significativas em projetos mais complexos sob supervisão periódica. Conhecimento geral da função de trabalho e das práticas da Chevron.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do link: https://chevron.wd5.myworkdayjobs.com/pt-BR/jobs/job/Cabinda-Angola/Business-Analyst-Intern_R000053092?locations=aa336186dc720134c49060b3b530bd75

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---- Vaga para Consultor de Formação de Gestão Técnica de Fazenda Agro-Industrial ----

A FAZENDA CRISTALINA. LDA. pretende recrutar um Consultor de Formação de gestão técnica de Fazenda Agro-Industrial (Malanje).

Perfil do Candidato:

– Curso de Engenharia Agrónoma com especialidade em gestão ambiental;
– Idade superior a 45 anos:
– Inglês falado e escrito.
– Experiência mínima de 10 anos no sector do Agronegócio.

Competências técnicas:

– Conhecimento e domínio dos sistemas tecnológicos da agro-indústria (Crop CNH Case), direccionando o uso das tecnologias de precisão para optimização dos factores de produ-ção.
– Experiência na implementação de projectos de infra-estruturas para o sector da agro-indústria e pecuária;
– Conhecimento técnico de sistemas de produção, preservação e conservação dos solos, fertilização de solos, mecanização agrícola, agricultura de precisão e processos logísticos;
– Experiência com grandes culturas de cereais, oleaginosas, proteaginosas e cafeicultura-Factor preferencial:
– Visão estratégica do negócio e foco nos resultados.

Habilidades:

– Capacidade de administrar. motivar e gerir equipas;
– Facilidade de comunicação e resolução de conflitos;
– Planificação, desenvolvimento do trabalho das equipas;
– Formação. consultoria de acompanhamento e registo diário das actividades dos diversos sectores da Fazenda.

CANDIDATURAS

Caso preencha os requisitos da vaga, poderá enviar o seu CV actualizado. Faça a sua candidatura através do e-mail: candidatura.espontanea@sodosa.com

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---- 23 Vagas Abertas na Olympia Rig Angola (Empresa de Perfuração) ----

A Olympia Rig Angola é uma empresa do grupo Transocean – (uma das melhores empresas de perfuração em águas profundas no mundo).
Procuramos Profissionais Angolanos com experiência e que queiram fazer parte desta empresa inovadora e de sucesso.

1. ENGENHEIROS DE SALA DE MÁQUINAS (1st. 2nd & 3rd Engineers)

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar a manutenção e a reparação de equipamentos mecânicos, pneumáticose hidráulicos a bordo do navio para um funcionamento eficaz, tendo em conta a segurança do pessoal. o equipamento e a proteção do ambiente:

• Coordenar e assegurar que toda a manutenção e reparação dos equipamentos mecânicos, pneumáticos e hidráulicos sejam feitas de forma segura epruden:e;

• Supervisionar as equipas de manutenção preventiva diária.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na língua inglesa falada e escrita:

• Certificações interacionais relacionadas com área de actividade;

• Licença Ilimitada de 19, 29 ou 3° Engenheiro válida:

• Conhecimento de cálculos técnicos de engenharia e bons conhecimentos de Informática na óptica do utili-zador:

Qualificações e Experiência:

• Nivel de ensino médio ouequivalente:

• Ensino Técnico concluído na área de marinha mercante:

• Mínimo de3 anos de expenencia na posição de segundo e terceiro engenheiro e 5-8 anosde experiência na posição 1º Engenheiro.

2. SEGUNDO IMEDIATO (2nd Mate)

Principais Responsabilidades:

• Auxiliar o Chefe Imediato e o Capitão no controlo da Operações de Marinha tendo em conta asegurança das pessoas. do navio e do meioambiente:

• Elaborar um plano de distribuição da carga a fim de assegurar a estabilidade da Sonda: • Proceder às necessárias observações astronómicas a partir das quais calcula a posição da Sonda por diversos processos.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escrita;

• Certificação internacional actualizada de Controlo de Poços:

• Certificado de Lifeboatman:

• Licença/Certificado 2nd Mate válida:

• Licença Ilimitada de Oficial de Vigia válida (STCW 11/2 – Local e Estadual):

• Conhecimentos de cálculos técnicos paraoperação segura do Navio e básicos de Informática.

Qualificações e Experiência:

• Nivel de Ensino Médio ou equivalente:

• 3 – 5 anos de experiência comprovada na função ligada a operações de sondagem em sondas semi- sub-mersíveis e dnlIships.

3. SUPERINTENDENTE DE PERFURAÇÁO / PLATAFORMA (Drilling Superintendent)

Principais Responsabilidades:

• Assegurar um controlo efectivo das operações de perfuração do navio. tendo em conta o programa de poços do cliente, a segurança do pessoal, a manutenção do equipamento de perfuração e a proteção doambiente:

• Gerir o planeamento e a execução eficiente do programa de perfuração em coordenação com o Capitão do Navio ou Gerente da Instalação; Marítima. o Representante do Cliente e os Chefes de Departamento de plataformas;

• Gerir a monitorização de todo o equipamento de construção de poços e uso de sistemas, supervisionar testes e inspecção de equipamentos e sistemas críticos relacionados, e garantir que os parâmetros opera-cionais e os limites sejamobservados.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escrita:

• Bons conhecimentos de Informática na óptica do utilizador;

• Certificado internacional actualizado de Controlc de Poços:

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessários para a operação segura do equipamento de per-furação.

Qualificações e Experiência:

• Nível de Ensino Médio ou equivalente:

• Minimo de 15 anos na posição. ligado em operações de sondagem em sondas semi-submersiveis e drills-hips.

4. IMEDIATO (Chief Mate)

Principais Responsabilidades:

• Assegurar o controlo do posicionamento dinâmico do navio e movimento em conformidade com as regras, procedimentos e segurança operacional mantendo constante comunicação com o Sondador e os Engenheiros deserviços:

• Fornecer um controlo efectivo das operações marítimas do navio, tendo em conta a segurança do pessoal, a manutenção do equipamento do navio e a protecção do ambiente:

• Supervisionar a manutenção dos equipamentos de convés. de combate a incêndios. de salvamento e de içamento;

• Manter a segurança do navio. integridade estanque, carregamento e armazenamento de consumiveis. ope-ração segura de navios de abastecimento ou helicópteros ou outras operações dentro da zona dos 500m.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escrita:

• Licença válida ilimitada de Chefe Imediato:

• Certificado válido de Posicionamento Dinâmico do Instituto Náutico:

• Licença GMDSS válida:

• Bons conhecimentos de Informática;

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessários para a operação marítima da unidade de perfuração.

Qualificações e Experiência:

• Ensino Médio em Mecânica/Electricidade/Hidráulica/Electrónica/Naval

• Mínimo de 3 – 5 anos de experiência na posição.

5. ASSISTENTE DE DIRECTOR DE SONDA (Assistant Rig Manager)

Principais Responsabilidades:

• Responsável pela gestão dos Equipamentos da Sonda de acordo com os Procedimentos e Politicas da Em-presa;

• Evitar paragem e avarias no equipamento através dos planos de manutenção a curto e longo prazo:

• Identificar oportunidades para melhorar o desempenho do ciclo dos equipamentos pela aplicação de manu-tenção. reparação, substituição. inspecção. programação. ou outros processos de considerar a gestão ade-quada do nsco. recursos e programação operacional;

• Participar activamente das actividades da logística e stocks da Sonda:

• Preparar o orçamento anual e previsão para o equipamento em consulta como Director de Sonda:

• Dar assistência ao Director da Sonda a todo o momento.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escrita:

• Bons conhecimentos em Informática em especial no domínio do Microsoft Office:

• Bom conhecimento e compreensão dos padrões de operação da Empresa. em particular manuais das ope-rações. Manual de Controlo de Poço. Manual de Conformidade Marítima. padrões de manutenção e Manual de Gestão deAtivos:

Qualificações e Experiência:

• Ensino médio ou superior na área de Engenhana (ex: perfuração, petróleo. mecânica ou outra):

• Capacidade de planear, traçar estratégias equestões operacionais, conformenecessário:

• Mínimo 3 anos de experiência na indústria de perfuração como Supervisor. Técnico de activos Onshore. Assistente de Director de Sonda. Engenheiro de Operações ouProjectos.

6 DIRECTOR DE PLATAFORMA (Rig Manager)

Principais Responsabilidades:

• Responsável pela prestaçao de Serviços de Perfuração e Execução do contrato com o cliente de acordo com os procedimentos da Empresa e padrões de desempenho:

• Responsável pela gestão do Imobilizado. de acordo com as políticas e procedimentos:

• Aderir aos requisitos da Empresa conforme manuais de Saúde, Segurança e Meio Ambiente e assegurar que o mesmo é seguido e implementado pelo pessoal da Sonda:

• Assegurar o desenvolvimento dos trabalhadores da sonda gerindo o desempenho e a progressão da car-reira:

• Assegurar o cumprimento das políticas e procedimentos de operações (por exemplo. Manuais de Controlo de %ço e Mannha):

• Trabalha com o Cliente. Superintendente Técnico de Plataforma e Equipa de Projecto para planear as ope-rações de forma a maximizar a eficiência de projectos.

RequisitosProfissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escrita:

• Bons conhecimentos do mercado petrolífero internacional:

• Domínio do mercado petroliferoangolano:

• Certificados actualizados de Controlo Erupção de Poço (IWCF):

• Conhecimentos profundos de Informática em todos os módulos:

• Responsável pela gestão de uma plataforma Offshore:

• Conhecimentos profundos em segurança e técnica operacional:

• Capacidade de liderança:

• Responsável por todos os aspectos operacionais da plataforma – Pessoal, Clientes, Projectos, Planeamento Financeiro eestratégico.

Qualificações e Experiência:

• Licenciatura em Engenhana ouequivalente:

• Experiência anterior comprovada mínima de 5 a 8 na indústria petrolífera. em função equivalente ousimilar.

7. SUPERVISOR DE MECÂNICA (Mechanical Supervisor)

Principais Responsabilidades:

• Coordenar e assegurar que a reparação e manutenção de equipamentos mecânicos. pneumáticos e hidráu-licos são feitos de forma segura e prudente:

• Articular com o Supervisor de Manutenção / Engenheiro Chefe a garantia que todos equipamentos de ter-ceiros são aptos para seu propósito, certificados. corretamente instalados e mantidos. enquanto na sonda.

• Implementar os requisitos de acompanhamento da auditona. emitidas por clientes. autoridades reguladoras ou de gestão da sonda.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Lingua Inglesa falada e escrita:

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessános para a operação da unidade de perfuração e co-nhecimentos sólidos administrativos de Informática na óptica doutilizador:

Qualificações e Experiência:

• Nivel de ensino médio ou equivalente na área de Mecânica:

• Mínimo de 5 – 8 anos de expenência comprovada na função em operações de sondagem a nivel de super-visão em sondas semi-submersíveis e drilling ships.

8. CHEFE MECÂNICO (Chief Mechanic)

Principais Responsabilidades:

• Manter e reparar equipamentos mecânicos, pneumáticos e hidráulicos na Sonda de Perfuração.

• Supervisionar a limpeza da oficina do Mecânico. armazéns de materiais e equipamento associado ao De-partamento:

• Participar das tarefas diárias de manutenção do material mecânico de toda a maquinaria:

• Proceder à manutenção do material mecânico e levar a cabo uma manutenção preventiva do sistema usado na plataforma. Requisitos Profissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escrita:

• Conhecimentos técnicos profundos na área de mecânica e/ou electricidade. mecatrónica e/ou petróleos:

• Conhecimentos sólidos administrativos de Informática na óptica do utilizador.

Qualificações e Experiência:

• Nível de ensino médio ou equivalente na área da mecânica:

• Mínimo 5 – 8 anos de experiência na posição de Chefe Mecânico em offshore

9. OPERADOR DE POSICIONAMENTO DINÂMICO (Dynamíc Positioning Operator)

Principais Responsabilidades:

• Responsável pelas operações da Sala de Controlo e pela operação dos equipamentos de posicionamento di-nâmico:

• Mantém contacto estreito com o Perfurador e o Engenheiro de serviço e informa-os de todos os acontecimentos dos quais possam surgir problemas (mudança do tempo, aproximação de embarcação de abastecimento, etc.) e obtém dos mesmos a informação relativa às operações que se encontram a executar:

• Genr os alarmes e sinais de emergência e informar imediatamente o Capitão e o Director:

• Mantém o contacto permanente com as embarcações de abastecimento no local-

• Responsável pela Ponte de Navegação.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Lingua Inglesa falada e escrita:

• Licença Ilimitada de Imediato:

• Conhecimentos de cálculos técnicos paraoperação segura do Navio e bons conhecimentos de Informática:

• Conhecimento profundo sobre funcionamento do sistema. leitura dos equipamentos e identificação de falhas operacionais ou técnicas.

Qualificações e Experiência:

• Nível de Ensino Médio ou equivalente:

• Mínimo de 3 – 5 anos de experiência comprovada na função na vertente de operações de sondagem em drilling ships.

10. SUPERVISOR DE ELECTRICIDADE / ELECTRÓNICA (Electrical /Electronics Supervisor)

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar a manutenção. resolução de problemas e reparação de componentes eléctncos. electrónicos de equipamento de perfuração. posicionamento dinâmico. comunicação, aquisição de dados. computadores e equipamento de navegação e submarino:

• Garantir a conclusão diária das inspecções e manutenção em equipamentos eléctricos / electrónicos:

• Supervisionar o funcionamento e o serviço de equipamentos de geração de energia. isto é. geradores e con-trolos de motores.SCRs. equipamentos de comutação. transformadores. distribuição de energia. etc.:

• Supervisionar a manutenção. resolução de problemas e reparação de equipamentos gerais. tais como sistema HVAC. instalações de refrigeração, sistemas de alimentação e comunicação.etc.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escnta:

• Certificação internacional dos equipamentos de alta ou baixa voltagem:

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessários para a operação da unidade de perfuração e conhe-cimentos sólidos de Informática na óptica doutilizador.

Qualificações e Experiência:

• Licenciatura em Engenharia Eléctrica ou Tecnologia Electrónica ou diploma de ensinomédio: Mínimo de 3 – 5 anos de experiência como supervisor (de eletricidade/eletrónica ligado a operações de sondagem em sondas semi- submersiveis e drilling

11. SUPERVISOR DE PERFURAÇÃO (Toolpusher)

Principais Responsabilidades:

• Responsável pela manutenção. inspecção e reparação do equipamento e ferramentas de perfuração:

• Supervisionar as actividades de perfuração e as respectivas equipas de trabalho. bem como a actividade e controlo dos regulamentos e procedimentos de perfuração e de segurança operacional no local de trabalho:

• Responsável pelos cálculos dos trabalhos com cabos e supervisionar o corte periódico (slip and cut) da linha de perfuração:

• Substitui o Técnico de Perfuração quando necessário.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escrita:

• Obrigatória certificação Internacional de Controlo de Poços e conhecimento técnico profundo do equipamento de perfuração:

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessários para a operação segura do equipamento de perfu-ração.

Qualificações e Experiência:

• Nível de ensino médio ou equivalente:

• Bons conhecimentos de Informática:

• Mínimo de 10 anos de experiência comprovada na função ligada a operações de sondagem em sondas semi-submersiveis e dnIlingships.

12. SUPERVISOR DE MANUTENÇÃO (Maintenance Supervisor)

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar e controlar a manutenção e reparaçao de todo equipamento mecânico. eléctrico, submanno. electrónico e informático da Sonda de Perfuração:

• Conservar registos precisos de reparação/inspecção/ fabrico do equipamento e das visitas de terceiros com quem lida:

• Assegurar a existência de peças sobressalentes em armazém e emitir requisições de matenais conforme ne-cessário.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escrita:

• Licença Ilimitada de Engenheiro Chefe (Classe 1Motor acima de 3000kW):

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessários para a operação da unidade de perfuração e conhe-cimentos sólidos administrativos de Informática na optica doutilizador:

Qualificações e Experiência:

• Nível de Ensino Médio ou equivalente na área de Mecânica ou Electricidade e/ou Electrónica:

• Mínimo de 3 – 5 anos de experiência comprovada na função em operações de sondagem a niveldesupervisão em sondas semi-submersiveis e dnllmg ships.

13. SUPERVISOR DE EQUIPAMENTOS SUBMARINOS SÉNIOR (Senior Subsea Supervisor)

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar a manutenção e reparação de todos os sistemas submarinos BOP e nser. sistemas de controlo electrohidráulicos Multiplex e todos os equipamentos e sistemas de superfície associados:

• Operar e testar a pressão do BOP na superfície e no fundo do mar conformenecessário: • Operar, manter e reparar o sistema de controlo BOP submarino e a superfície. equipamento de manuseamento e ferramentas associadas ao departamento:

• Assegurar que o Supervisor seja informado de quaisquer questões relacionadas com o equipamento submarino que possam afectar o funcionamento seguro e eficiente das operações.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Lingua Inglesa falada e escrita:

• Conhecimentos de cálculos matemáticos e de física:

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessános para a operação submarina da unidade de perfuração e conhecimentos sólidos de Informática:

• Conhecimentos técnicos para identificação e resposta às condições de operações anormais ao sistema do BOI’.

Qualificações e Experiência:

• Nível de Ensino Médio na área de Mecânica e/ou Hidráulica ou equivalente:

• Mínimo de 3 – 5 anos de experiência na posição. similar com trabalhos com sistemas Multiplex.

14. ASSISTENTE DE PERFURADOR (Assistant Driller)

Principais Responsabilidades:

• Auxiliar o Técnico de Perfuração/Sondador a operar o equipamentc de perfuração e do sistema de mistura conforme o programa do poço e de acordo com as Políticas e Procedimentos da Empresa:

• Assegurar a manutenção dos equipamentos de manobra da plataforma de perfuração, e auxiliar o Técnico de Perfuração/Sondador com as listas diárias de verificação dosequipamentos:

• Supervisionar e coordenar a equipa deperfuração para todas as operações:

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Lingua Inglesa falada e escrita:

• Formação especializada de acordo com a matriz Interna da Companhia. inserida no sistema informático: • Certificado de Controlo de Poço válido:

• Bons conhecimentos de Informática na óptica do utlizador.

Qualificações e Experiência:

• Nível de Ensino Media ou equivalente:

• Mínimo de 3 -5 anos de experiência naposição.

15. PERFURADOR (Driller)

Principais Responsabilidades:

• Operar o equipamento de perfuração de acordo com as instruções no programa de poço e Instruções para o Técnico de Perfuração/Sondador (SID). de forma a cumprir com as políticas e procedimentos da Empresa:

• Responsável por todas as operações deperfuração no piso de perfuração e Equipa de Perfuração: • Supervisionar as medições e os registos dos parâmetros de lama, tais como densidade. viscosidade. filtrado de lama. bolo de lama, controlo de areia. em cooperação com o Engenheiro delama:

• Supervisionar durante a viagem os registos do nível do tanque de viagem e o nível dos poços de lama:

• Executar todas as operações essenciais de perfuração sob as ordens do Supervisor de Perfuração relativas a perfuração, brocagem. micros segregação, pesca. revestimento, tubagem e cimentação.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Lingua Inglesa falada e escrita:

• Certificado válido de Controlo doPoço:

• Certificação Perfurador Acreditado na Empresa:

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessários para a operação segura do equipamento de perfu-ração.

• Bons conhecimentos de Informática na óptica do utlizador.

Qualificações e Experiência:

• Nível de Ensino Médio ou equivalente:

• Mínimo de 8 – 10 anos de experiência comprovada na função em operações de perfuração a nível de super-visão. em sondas semi-submersíveis ou drilling ships.

16. CHEFE TÉCNICO DE ELECTRÓNICA (Chief Electronic Tech)

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar a manutenção periódica de acordo, com as orientações e coordenar as mesmas com outros chefes de departamento. bem como efectuar inspecções diárias nos equipamentos eletrônicos e de informá-tica:

• Supervisionar a utilização. manutenção e reparação dos sistemas e controlo de bordo como PLCs. VMS and PMS (Vessel and Power Management system). BOP, posicionamento dinãmicoetc.

• Supervisionar a manutenção. calibração e reparo dos instrumentos e equipamentos de medição debordo.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Lingua Inglesa falada e escrita:

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessános para a operação da unidade de perfuração:

• Conhecimentos sólidos de informática na óptica do utilizador:

• Certificados de vacinação válidos para a área de operação.

Qualificações e Experiência:

• Licenciatura em Eletrónica ou diploma de Ensino Médio:

• Mínimo de 3 – 5 anos de experiência em operações de sondagem a nível de supervisão. em sondas semi-sutmersivels e drillingships.

17. TÉCNICO DE ELECTRÓNICA (Electronic Technician)

Principais Responsabilidades:

• Responsavel pela manutenção e reparação de todoo equipamento electrónico a bordo:

• Manter os sistemas de controlo do BOP, de posicionamento Dinâmico de CCTV, navegação, rádio, etc.:

• Efectuar testes regulares à tensão 1 leituras actuais de forma a que o equipamento seja mantido num óptimo nivel dedesempenho:

• Efectuar a instalação do equipamento novo com os engenheiros deterra.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Lingua Inglesa falada e escrita:

• Conhecimentos de cálculos técnicos electrónicos e bons conhecimentos de Informática na óptica do utiliza-dor:

• Conhecimentos profundos de mecatrónica direcionados a área deperturação:

Qualificações e Experiência:

• Nível de ensino médio ou equivalente na área de Electrónica:

• Mínimo de 1 – 3 anos de experiência comprovada na posição ligada a operações de sondagem em sondas semi-submersíveis e drillingships.

18. CHEFE ELECTRICISTA (Chief Electrician)

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar a manutenção periódica deacordo com as orientações e coordenar as mesmas com outros chefes de departamento bem como efectuar inspecções diánas ao equipamento eléctnco:

• Supervisionar a utilização, manutenção e reparação de equipamento de distribuição e geração de energia:

• Supervisionar a manutenção e reparo nos componentes eléctricos do equipamento de perfuração e maritimo.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Lingua Inglesa falada e escrita:

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessános para a operação da unidade de perfuração:

• Conhecimentos sólidos de informática na óptica do utilizador:

• Certificados de vacinação válidos para a área de operação.

Qualificações e Experiência:

• Licenciatura em Eletricidade ou diploma de Ensino Médio:

• Mínimo de 5 – 8 anos de experiência em operações de sondagem a nivel de supervisão. em sondas semi-sut mersiveis e drtllingships.

19. ELECTRICISTA DE SONDA (Electrician)

Principais Responsabilidades:

• Participar das tarefas diárias demanutençáo e reparação de equipamento eléctrico de toda a maquinaria e de acordo com o sistema de manutenção computonzada

• Supervisionar a limpeza da oficina de Electricidade, armazéns de materiais eléctricos e de toda a área circun-dante aos equipamentos do Departamento:

• Auxiliar na instalação de equipamento novo conforme necessário.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Lingua Inglesa falada e escrita:

• Conhecimentos de cálculos técnicos eléctricos e conhecimentos sólidos de Informática.

Qualificações e Experiência:

• Nível de Ensino Médio ou equivalente na área de Electricidade:

• Mínimo de 3 – 5 anos de experiência na posição.

20. CHEFE ENGENHEIRO (Chief Engineer)

Principais Responsabilidades:

• Coordenar e planificar o programa de manutenções técnicas dos equipamentos navais. perfuração e articular as actividades técnicas com outros sectores do navio:

• Gestão diána das equipas de manutenção e procedimentos regulamentos desegurança operacional do res-pectivosector.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na língua inglesa falada e escrita:

• Licença Ilimitada de Engenheiro Chefe (Classe 1Motor acima de 3000kW):

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessários para a operação da unidade de perfuração e conhe-cimentos sólidos administrativos de Informática na óptica do utilizador.

Qualificações e Experiência:

• Licenciatura em Engenharia Mecânica. Eléctrica. Manutenção ou de Produção e/ou Curso Técnico completo também nas áreas citadas:

• Mínimo de 3 – 5 anos de experiência na posição. experiente em actividades de manutenção offshore e em cargos de liderança.

21. SUPERVISOR DE EQUIPAMENTOS SUBMARINOS (Subsea Supervisor)

Principais Responsabilidades:

• Supervisionar a manutenção e reparação de todos os sistemas submarinos BOP e riser. sistemas de controlo e todos os equipamentos e sistemas de superfície associados:

• Operar e testar a pressão do BOP na superfície e no fundo do mar conforme necessário:

• Operar. manter e reparar o sistema de controlo BOP submanno e a superfície, equipamento de manuseamento e ferramentas associadas ao departamento.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escrita:

• Conhecimentos de cálculos matemáticos e de física:

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessários para a operação submarina da unidade de perfuração e conhecimentos sólidos de Informática:

• Conhecimentos técnicos para identificação e resposta às condições de operações anormais ao sistema do BOP.

Qualificações e Experiência:

• Nivel de Ensino Médio na área de Mecânica e/ou Hidráulica ou equivalente:

• Mínimo 5 – 8 anos de expenência na posição. com 1 ano de trabalho com sistemas Multiplex.

22. SUPERVISOR DE PERFURAÇÃO SÉNIOR (Toolpusher Sénior)

Principais Responsabilidades:

• Responsável pela manutenção. inspecção e reparação do equipamento e ferramentas de perfuração:

• Supervisionar as actividades de perfuração e as respectivas equipas de trabalho e a actividade e controlo dos regulamentos e procedimentos de perfuração e de segurança operacional no local de trabalho:

• Responsável pelos cálculos dos trabalhos com cabos e supervisionar o corte periódico (slip and cut) da linha de perfuração:

• Substitui o Técnico de Perfuração quando necessário.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escrita:

• Obrigatória certificação Internacional de Controlo de Poços e conhecimento técnico profundo do equipamento deperfuração:

• Conhecimento de todos os cálculos técnicos necessários para a operação segura do equipamento de perfu-ração.

Qualificações e Experiência:

• Nível de ensino médio ou equivalente:

• Bons conhecimentos de Informática:

• Mínimo de 10 anos de experiência comprovada na função ligada a operações de sondagem em sondas semi-submersíveis e drillingships

23. OPERADOR DE POSICIONAMENTO DINÂMICO SÉNIOR (Dynamic Positioning Operator Sénior)

Principais Responsabilidades:

• Responsavel peias operações da Sala de Controlo e pela operaçao dos equipamentos de posicionamento di-nâmico:

• Mantém contacto estreito com o Perfurador e o Engenheiro de serviço e informa-os de todos os acontecimentos dos quais possam surgir problemas (mudança do tempo, aproximaçãc de embarcação de abastecimento. etc.) e obtém dos mesmos a informação relativa às operações que se encontram a executar:

• Gerir os alarmes e sinais de emergência e informar imediatamente o Capitão e o Director:

• Mantém o contacto permanente com as embarcações de abastecimento no local

• Responsável pela Ponte de Navegação.

Requisitos Profissionais:

• Fluência na Língua Inglesa falada e escuta:

• Licença Ilimitada de Imediato:

• Conhecimentos de cálculos técnicos paraoperação segura do Navio e bons conhecimentos de Informática:

• Conhecimento profundo sobre funcionamento do sistema. leitura dos equipamentos e identificação de falhas operacionais ou técnicas.

Qualificações e Experiência:

• Nível de Ensino Médio ou equivalente:

• M nimo de 3 – 7 anos de experiência comprovada na função na vertente de operações de sondagem em drilling ships.

CANDIDATURAS

Caso preenchas os requisitos, envie a sua candidatura pelo nosso site https://www.deepwater.com/our-people/working-at-transocean e click em Careers in Angola ou para o e-mail angrecrut@deepwater.com mencionando a vaga em que se candidata no assunto do e-mail.

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Empregos Yoyota - Aqui você encontra o seu emprego ideal.

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Não recrutamos ninguém, a nossa missão é informar as vagas de emprego publicadas no Jornal de Angola e de outras fontes credíveis.

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---- Vaga para Engenheiro(a) de Suporte à Construção (Estruturas Metálicas) ----

A McDermott Angola. Lda. é uma Sociedade por quotas, com o ob-jecto social de Prestação de Serviços diversos no sector de Petró-leo, EnErgia e Gás, sedeada em Luanda. No âmbito de execusão dos nossos projectos, estamos à procura de um (a):

Engenheiro(a) de Suporte à Construção (Estruturas Metálicas)

Tarefas e Responsabilidades:

Ter conhecimento do conteúdo e a aplicação de normas, códigos e directrizes, conforme aplicável para offshore.
Estar familiarizado com técnicas de designer e métodos de análise.
Executar engenharia de projecto de detalhe. análise e cálculos em tarefas básicas de engenharia.
Ter capacidade de aplicar conhecimentos e habilidades para realizar tarefas de rotina sob supervisão e mentona próximas.
Capacidade de efectuar cálculos e análises de projecto detalhados. claros e precisos. incluindo relatórios e procedimentos de projecto.
Capacidade de organizar o próprio trabalho para cumprir prazos estabelecidos por outros.
Ter uma participação activa nos projectos a serem desenvolvidos, comunicando sempre de forma clara e apresentando as análises efectuadas por si.
Obter uma compreensão do escopo do projecto de trabalho. especificações. cronograma e todos os requisitos interdisciplinares.
Preparar esboços de designer de cetalhe para orientar os Designers.
Revisar os MTO para requisições.
Capacidade de verificação dos desenhos. . Manter o Engenheiro Líder informado de todas as actividades. dando feed back do progresso e bloqueios encontrados.
Desenvolver uma consciência dos custos relacionados com o próprio trabalho.
Desenvolver a compreensão básica do negócio da McDermott Angola e dos clientes que ela representa.
Ampliar os conhecimentos básicos das unidades de negócios e intera-ções da McDermott Angola. incluindo engenharia. fabricação e funções marítimas.
Possuir habilidades avançadas no uso de ferramentas de produtividade padrão. como Microsoft Word. Excel e Powerpoint. . Aderir às Normas de Segurança da McDermott e promover a cultura de QHSE entre a equipa local.

Habilitações Literárias & Experiência Profissional:

Licenciatura em Engenharia Civil ou de Estruturas (Mestrado preferen-cial)
Preferencialmente Engenheiro Registado na ordem dos Engenheiros de Angola ou membro de uma associação profissional de engenharia
3- 5 anos de experiência: . Fluente em Inglês e Português
Disponibilidade imediata.

CANDIDATURAS

As candidaturas deverão ser enviadas até ao dia 20 de Janeiro de 2024. por correio electrónico recrutamento.angola@mcdermott.com os candidatos pré-seleccionados serão contactados. McDermott Angola, Lda.. em Luanda, aos 9 de Janeiro de 2024

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---- Vaga para Planeador de Media e Gestão de Contas ----

O nosso cliente é uma empresa multinacional com presença solida no mercado Angolano na área de Telecomunicações. Procura um profissional para a posição de Planeador de Media e Gestão de Contas – Suporte Comercial

Integrado na área de Suporte Comercial, sob a sub-direcção de Publicidade e Estratégia de Marcas, o Planeador em Planeamento de Media e Gestão de Contas será responsável por desenvolver estratégias de planeamento de meios eficazes, monitorizar a sua concretização e ainda e gerir acordos de permuta para optimizar a visibilidade das marcas anunciantes e os recursos da empresa

Requisitos necessários

Formação em Marketing, Comunicação ou áreas relacionadas é uma vantagem;
4 anos de experiência comprovada em planeamento de meios, com forte compreensão de canais tradicionais e digitais;
Experiência anterior em negociação e gestão de acordos de permuta – Preferencial;
Conhecimento sólido das ferramentas e métricas de análise de dados para avaliação de campanhas: Excel intermédio (mínimo obrigatório);
Habilidades excepcionais de comunicação e negociação;
Capacidade de pensar estrategicamente e tomar decisões orientadas para resultados;
Excelentes habilidades de colaboração e trabalho em equipa.

Responsabilidades Principais

Planeamento de Media: Desenvolver e implementar estratégias de planeamento de meios, assegurando o seu cumprimento e respectivo reporting;
Gestão de Permutas: Negociar e gerir acordos de permuta com parceiros estratégicos para dar resposta às necessidades internas, maximizando os recursos da empresa. Inclui prospecção de mercado na identificação de empresas com potencial de resposta em função das necessidades internas identificadas;
Manutenção de Grandes Contas/Campanhas: Acompanhamento directo no processo de implementação de grandes campanhas, garantindo o cumprimento das premissas negociadas;
Manutenção de Grandes Projectos: suporte comercial nos grandes projectos da sub-direcção;
Gestão de Contas Correntes: acompanhamento e apoio na gestão de créditos e contas correntes;
Análise de Dados: Avaliar o desempenho das campanhas de media e permutas, utilizando métricas relevantes para aferição;
Colaboração Interdepartamental: Trabalhar em estreita colaboração com equipes de marketing, vendas e parceiros externos para alinhar estratégias e garantir uma execução eficaz.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do link: https://recruiterflow.com/ascending/jobs/621

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---- 68 Vagas URGENTE para Motoristas, Electricistas e Outros - Janeiro de 2024 ----

Devido às necessidades da empresa, estamos a recrutar 5 Motoristas de buldozer, 8 Motoristas de cilindro, 5 Motoristas de escavador, 5 Reparadores de veículo, 5 Trabalhadores da chapa metálica para automóveis, 5 Pintores de automóveis, 5 Reparadores mecânicos, 5 Electricistas de corrente contínua, 5 Tradutores de Mandarin (China), 10 Motoristas de camião pesado, 5 Motoristas de motoniveladora, 5bMotoristas de trailer.

Os requisitos para candidatura são os seguintes:

1. Possuir Bilhete de Identidade válido de Angola,
2. Ter menos de 45 anos de idade. Os candidatos com excelentes habilidades
podem ter a restrição de idade flexibilizada.
3. Ter, pelo menos, 5 anos de experiência de trabalho relevante para a vaga;
4. Os candidatos devem trazer os seus Bilhetes de Identidade originais;
5. O currículo em formato electrónico deve ser enviado para o e-mail fornecido.

CANDIDATURAS

E-MAIL: 1123151754@qq.com WhatsApp: +244 924405341
Endereço da empresa: KM30, BAIA, VIANA-LUANDA
Telefone de contacto: 924405341-SRA. VITÓRIA

FONTE: JORNAL DE ANGOLA (11-01-2024)

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---- Vaga para Enfermeiras Especialistas - Bloco Operatório/Recobro ----

Oportunidade profissional para Enfermeiros especialistas em cuidados pós-operatório / recobro, para integrar a Equipa do Bloco Operatório, da Luanda Medical Center.

Responsabilidades

Procuramos um(a) enfermeiro(a) especialista em cuidados pós-operatórios e recuperação, cujas principais responsabilidades são, entre outras:

Monitorar sinais vitais
administrar medicamentos conforme prescrição médica
garantir o conforto do paciente
avaliar complicações potenciais
coordenar cuidados multidisciplinares
educar os pacientes sobre autocuidado pós-operatório

Qualificações Académicas

Licenciatura em Enfermagem completa (com o respectivo registo na Ordem dos Enfermeiros)
Pós-graduação em enfermagem perioperatória ou cuidados pós-operatórios (desejável)
3 anos de experencia em Bloco Operatório (requisito mínimo)
Desenvolvimento contínuo- demonstrar que se mantém atualizado(a) nas práticas e tecnologias

Competências técnicas (cruciais): habilidades clinicas avançadas, capacidade de avaliação de pacientes, pós-operatórios, proficiência em monitoramento de sinais vitais, administração segura de medicamentos e intervenção rápida em situações de emergência.

Competências comportamentais (essenciais): habilidades de comunicação eficazes para interagir com pacientes, familiares e outros profissionais de saúde. Conhecimento sólido sobre protocolos de recuperação, cuidados pós-anestésicos e gestão de dor.

CANDIDATURAS

Os interessados devem enviar CV através do e-mail: Recrutamento@lmc.co.ao com a ref: LMC Boco Operatório Jan 2024.

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---- Vaga para Desenvolvedor de Negócios e Vendas ----

Esta é uma função presencial a tempo inteiro para Desenvolvimento de Negócios e Vendas na High Performance Services, Ltd., localizada em Luanda. O candidato será responsável pela geração de leads, pesquisa de mercado, atendimento ao cliente e comunicação com clientes em potencial. Eles também analisarão dados para obter insights sobre o mercado e fornecer sugestões para estratégias de desenvolvimento de negócios.

Qualificações

Fortes habilidades analíticas
Excelentes habilidades de comunicação Inglês e Português
Experiência em geração de leads e pesquisa de mercado
Habilidades de atendimento ao cliente
Capacidade de analisar dados para obter insights sobre o mercado
Deve ser uma pessoa madura com um mínimo de 10 anos vendendo tecnologia em Angola
Fluente em inglês e português
Experiência de trabalho em Angola

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do link: https://www.linkedin.com/jobs/view/3802767870

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---- Vaga para DIRECTOR DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO ----

Estamos a recrutar para a função de DIRECTOR DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO em LUANDA!

Requisitos:

➢ Idade: até aos 35 anos

➢ Habilitações literárias: Ensino superior concluído nas áreas de gestão, informática e similares

Experiência:

➢ Experiência profissional comprovada de no mínimo 1 ano em funções de gestão de IT ou similares.

➢ Bons conhecimentos de aplicações Microsoft em geral, domínio profundo de Microsoft Office 365 e aplicativos de bases de dados e elaboração de relatórios.

➢ Conhecimentos profundos em modelos de dados, design e desenvolvimento de bases de dados e técnicas de análise e segmentação de dados ( data Mining).

➢Experiência comprovada em Power B.I.

Requisitos obrigatórios:

➢ Boa capacidade de relacionamento interpessoal e espírito de equipa.

➢ Capacidade de liderança, atitude próactiva, forte orientação aos resultados e de adaptação a diferentes tipos de interlocutores e contextos.

➢ Habilidade de comunicação verbal e escrita em língua portuguesa e inglesa.

Condições Salariais:

➢ Salário adequado à experiência demonstrada

➢ Outras regalias em vigor na empresa

Todos os interessados devem preencher o formulário no site oficial da Brand’s Up em

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do link: https://www.brandsup.co.ao/candidatura.html?IdSpeciality=c98390d0-3c7c-40b0-b7c7-cde018a04e98

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---- Vaga para Jurista & Rh ----

A Condoshome empresa de construção civil especializada em estruturas metálicas no âmbito de reestruturação da sua equipa, vem recrutar o seguinte candidato:

VAGA DE JURISTA & R. HUMANOS

Principais responsabilidades:

Elaboração de cartas e notas com aspectos jurídicos relevantes.
Domínio de técnicas de elaboração de pareceres.
Pesquisa de legislação, jurisprudência e doutrina no quadro legal necessário para a atividade jurídica de empresa de C.Civil.
Prestar apoio jurídico à empresa nas áreas laborai, tributário e contratos de empreitadas diversas.
Prestar assistência na conciliação das partes.
Domínio sobre R. Humanos, contencioso Laboral, contencioso administrativo, direito do trabalho, Direito pública e privado
No mínimo, 3 anos de experiência de trabalho como jurista/advogado, preferencialmente com experiência na área de construção.
Elaboração de peças processuais, acompanhamento de processos administrativos e judiciais, participação em audiências, contato com cliente, elaboração de relatórios, Proatividade, comprometimento, responsabilidade, boa comunicação.

Requisitos mínimos:
• Licenciatura em Direito: Jurista sénior há, pelo menos, três anos;
• Conhecimento sólidos da Língua Inglesa (Nível III de Proeficiente, falado e escrito)
• Comunicação oral e escrita de Nível Superior;
• Empatia e comprometimento com as pessoas e o trabalho;
• Conduta irrepreensível e elevados padrões de ética;
• Bom relacionamento Interpessoal.
• Os candidatos interessados deverão estar inscritos na Ordem dos Advogados

Oferece-se integração em empresa sólida e demais condições, de acordo com os conhecimentos e experiência.

CANDIDATURAS

Resposta com CV actualizado e carta de candidatura por email. recrutamento.condoshome@gmail.com

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---- Vaga para Coordenador Administrativo ----

A Organização Não Governamental “Médicos com África CUAMM”, entidade que opera no ramo da saúde, vem. por meio desta, anunciar a abertura do concurso para preenchimento de vaga:

Um (1) Coordenador Administrativo Baseado em Luanda

Requisitos:

• Licenciatura em Economia, Direito ou equivalente, com especialização em Ges-tão Administrativa em Organizações lnternacior ais Não Governativas: • Experiência mínima, de pelo menos, quatro (4) anos no exercício das funções;
• Ter conhecimento da gestão administrativa em projectos de cooperação inter-nacional no sector da saúde:
• Ter conhecimento profundo de instrumentos internacionais de auditoria e administração;
• Ter conhecimento de procedimentos de administração e orçamento específicos de parceiros institucionais;
• Capacidade de trabalho em equipas nacionais e internacionais;
• Atitude a supervisão, coordenação e capacitação do pessoal administrativo local:
• Capacidade de manter relações diplomáticas com instituições internacionais, autoridades governativas, parceiros privados;
• Conhecimento, a nível de falante nativo, do Italiano, óptimo domínio do Portu-guês falado e escrito (Inglês seria de mais-valia);
• Disponibilidade para viajar pelos municípios periféricos;
• Capacidade de transferência de conhecimentos e gestão de equipas de formação.

CANDIDATURAS

Enviar CV por email angola@cuamm.org, ou entregar na sede do CUAMM, na Rua Projectada, A3, casa n.° 2. Bairro Morro Bento II, Talatona, Luanda, Angola. dentro de trinta (30) dias, a partir da data desta publicação.

FONTE: JORNAL DE ANGOLA (11-01-2024)

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---- Vaga para Responsavel de Recursos Humanos ----

Grupo sólido de empresas procura Responsável do Departamento de RH:

Responsabilidades:
– Desenvolvimento da área estratégica de recursos humanos;
– Coordena as áreas de planeamento, desenvolvimento e recrutamento e selecção;
– Definição de políticas de recursos humanos;
– Criação e revisão de procedimentos na área de recursos humanos;
– Definição de planos de carreira e mobilidade interna;
– Definição e monitorização de KPI’s para a área de recursos humanos;
– Elaboração do Qualificador Profissional e Regulamento Interno;
– Comunicar os acidentes de trabalho a Inspecção de Trabalho
– Prestar esclarecimentos aos colaboradores, participando na resolução de problemas na sua área de trabalho;
– Controlo de presenças e faltas de funcionários (ferias, horas extras, licenças, etc.);
– Gestão de expatriação (vistos, viagens, acolhimento e integração).

Perfil:
– Licenciatura concluída em Recursos Humanos, Gestão ou áreas relevantes;
– Experiência profissional na função, mínima de 5 anos, em recursos humanos;
– Conhecimentos sólidos de PHC (preferencial);
– Fortes conhecimentos de Lei Geral do Trabalho Angolana;
– Perfil autónomo, proactivo, dinâmico e polivalente;
– Forte espírito crítico para análise e resolução de problemas;
– Capacidade de gestão de equipas;
– Perfil inovador, focado na melhoria contínua de processos da área.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: 2016candidaturas@gmail.com referenciando no assunto “Responsável de RH”.

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---- Vaga para Consultor Técnico ERP PHC ----

VIACOM SOLUÇÕES INFORMÁTICAS — COMÉRCIO E SERVIÇOS. Lda. procura. para os seus quadros técnicos. colaborador para a vaga de Consultor Técnico ERP PHC, com o seguinte perfil:

Requisitos:
• Línguas: Português e Inglês;
• Licenciatura na área das TIC ou experiência profissional equivalente;

Experiência:
– Conhecimentos de programação Visual FoxPro..NET, Javascript e T-SQL.
– Sólidos conhecimentos ERP PHC Business Software
– Privilegia-se conhecimentos na área de contabilidade, gestão comercial e produção industrial Privilegiamos candidatos com certificação base PHC Business Software.

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do e-mail: recrutamento@viacom.co.ao

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---- Vaga para Técnico de Informática ----

ESTAMOS A RECRUTAR

TÉCNICO DE INFORMÁTICA

Descrição da Função:
– Configurar e instalar softwares e drivers;
– Executar melhorias regulares para assegurar a atualização dos sistemas; Instalar redes LAN/WAN funcionais e outras redes e gerenciar componentes;
– Elaborar relatórios de intervençãos;

Requisitos:
– Licenciatura em Informática;
– Mais de 3 anos na função;
– Excelente habilidade organizacional;
– Domínio de sistemas informáticos;

Referência da Vaga: Técnico de Informática

CANDIDATURAS

Envie a sua candidatura com a referêrencia da vaga por email: candidaturas@elephantbet.ao

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---- Vaga para Técnico de Desenho e Arquitectura de Sistemas de Informação ----

Prestar apoio à equipa de gestão de serviços, especialmente no que diz respeito aos processos de operação de serviços e às actividades associadas que apoiam o objetivo de uma gestão eficiente dos serviços, incluindo a medição, as tendências, os relatórios e a comunicação.

Qualificações

Qualificações mínimas
Tipo de qualificação: Diploma
Domínio de estudo: Tecnologia da Informação
Tipo de qualificação: Secundário/Ensino médio/Níveis A/Matrícula
Domínio de estudo: Não aplicável

Experiência necessária

Capacitação de entrega

Tecnologia
3-4 anos
Experiência numa função de apoio às TI, adquirindo conhecimentos sobre as aplicações e a arquitetura das TI utilizadas no Banco. Compreender as várias disciplinas de TI e a forma como se relacionam entre si. Forte conhecimento e experiência dos princípios ITIL. Experiência adquirida na análise de estatísticas e outros dados, interpretação e avaliação de resultados e criação de relatórios e apresentações para utilização por terceiros.

Informações adicionais

Competências comportamentais:

Articulação de informações
Verificar pormenores
Documentar factos
Aceitar a mudança
Estabelecer relações
Examinar informações
Seguir os procedimentos
Interpretação de dados
Cumprir prazos
Produzir resultados
Cumprir objectivos
Trabalho em equipa

Competências técnicas:

Planeamento da continuidade do negócio e da recuperação de desastres
Melhoria dos processos empresariais
Análise de dados
Integridade dos dados
Documentação
Competências de administração de projectos
Manutenção de projectos

CANDIDATURAS

Faça a sua candidatura através do link: https://www.standardbank.com/sbg/standard-bank-group/careers/apply/jobs/view-all-jobs/job-detail?jobID=743999958207478

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Vagas do dia 10-01-2024

Vaga para um(1) vaga de Gestor(a) de Fundos (Clique aqui)

VAGA PARA ASSISTENTE DE VENDAS ONLINE (Clique aqui)

Abertas dez (10) vagas para técnicos/engenheiros de tubos de bobina (Clique aqui)

Vaga para TÉCNICO DE QHSE (m/f) - URGENTE 2024 (Clique aqui)

Vaga para Secretária Executiva (Clique aqui)

Vaga para Analista de Treinamento e Desenvolvimento (Clique aqui)

Vaga para Técnico de Pré-Construção (Clique aqui)

Vaga para Eletricidade Auto (Clique aqui)

Vaga para Administrativo\Financeiro (Clique aqui)

Vaga para Mestre Bate-chapa (Clique aqui)

Vaga para Profissional de Frio e Climatização (Clique aqui)

Duas (2) Vagas em Empresa de Consultoria (Clique aqui)

Empresa Recruta em 7 Áreas (Profissionais Qualificados) (Clique aqui)

Vaga para MOTORISTAS (Luanda) (Clique aqui)

Vaga para Engenheiro de Campo (Clique aqui)

Vaga para Engenheiro de Reservatórios (Clique aqui)

Vaga para Contador SÊNIOR (Clique aqui)

VAGA PARA SUPERVISOR DE ACESSO POR CORDA OFFSHORE NIVEL 3 (m/f) (Clique aqui)

Vagas do dia 09-01-2024

3 Vagas para Médicos Especialistas (Clique aqui)

Vaga para Jovem Informático (Clique aqui)

Vaga para Comercial de Peças (Clique aqui)

A CADOSH CENTER Recruta 16 Formadores (Várias Áreas) (Clique aqui)

Vaga para Técnico Administrativo de facturação (Clique aqui)

Vaga para Recepcionista de Hotel (Clique aqui)

VAGA PARA GESTOR FINANCEIRO (Clique aqui)

VAGA PARA PEDREIROS (Clique aqui)

OPORTUNIDADE DE EMPREGO (Clique aqui)

Sete (07) Vagas em Empresa do Sector Petrolífero - JANEIRO DE 2024 (Clique aqui)

Vaga para Ajudante de Avac/Eletromecânica (Clique aqui)

Vaga para Gestor de Contrato (Clique aqui)

Oportunidade de emprego na Vista Waste Management, Lda (Clique aqui)

Confira agoras as vagas do dia 11-01-2024

Confira agora as vagas do dia 11-01-2024

🚩RECRUTAMENTO

VAGAS DISPONÍVEIS:

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🚩RECRUTAMENTO

ESTAFETA/ MOTOBOY

Requisitos:

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🚩RECRUTAMENTO

GERENTE

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🚩RECRUTAMENTO

ASSISTENTE COMERCIAL (F)

REQUISITOS:

RESPONSABILIDADES:

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🚩RECRUTAMENTO

RECEPCIONISTA

REQUISITOS:

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Perfil do Candidato:

Competências técnicas:

Habilidades:

CANDIDATURAS

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1. ENGENHEIROS DE SALA DE MÁQUINAS (1st. 2nd & 3rd Engineers)

2. SEGUNDO IMEDIATO (2nd Mate)

3. SUPERINTENDENTE DE PERFURAÇÁO / PLATAFORMA (Drilling Superintendent)

4. IMEDIATO (Chief Mate)

5. ASSISTENTE DE DIRECTOR DE SONDA (Assistant Rig Manager)

6 DIRECTOR DE PLATAFORMA (Rig Manager)

7. SUPERVISOR DE MECÂNICA (Mechanical Supervisor)

8. CHEFE MECÂNICO (Chief Mechanic)

9. OPERADOR DE POSICIONAMENTO DINÂMICO (Dynamíc Positioning Operator)

10. SUPERVISOR DE ELECTRICIDADE / ELECTRÓNICA (Electrical /Electronics Supervisor)

11. SUPERVISOR DE PERFURAÇÃO (Toolpusher)

12. SUPERVISOR DE MANUTENÇÃO (Maintenance Supervisor)

13. SUPERVISOR DE EQUIPAMENTOS SUBMARINOS SÉNIOR (Senior Subsea Supervisor)

14. ASSISTENTE DE PERFURADOR (Assistant Driller)

15. PERFURADOR (Driller)

16. CHEFE TÉCNICO DE ELECTRÓNICA (Chief Electronic Tech)

17. TÉCNICO DE ELECTRÓNICA (Electronic Technician)

18. CHEFE ELECTRICISTA (Chief Electrician)

19. ELECTRICISTA DE SONDA (Electrician)

20. CHEFE ENGENHEIRO (Chief Engineer)

21. SUPERVISOR DE EQUIPAMENTOS SUBMARINOS (Subsea Supervisor)

22. SUPERVISOR DE PERFURAÇÃO SÉNIOR (Toolpusher Sénior)

23. OPERADOR DE POSICIONAMENTO DINÂMICO SÉNIOR (Dynamic Positioning Operator Sénior)

CANDIDATURAS

Engenheiro(a) de Suporte à Construção (Estruturas Metálicas)

CANDIDATURAS

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